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大協リース 採用情報

10数年以上働いているベテランがいます

定着率が75%と高い当社では何よりも人材を大切にしています。

例えばリース未経験の方には、積極的に勉強会を開いたり、私を含めて、社員全員でフォローしていくなど教育にかける時間や費用を惜しみません。

また、効率よく働いてもらい、社員にはプライベートの時間も大切にしてほしいと思っています。

お客様の経営パートナーという仕事です

ですから、責任感を常に持って望むことが重要です。

また、景気が悪くなった今では、経営のアドバイスを求められることも少なくありません。
入社される方には、長く働いてほしい。

そして将来的には、当社の中核になる人材になってほしいと考えています。

リースに関する経験知識は問いません。

大切なのは、お客様にとって「顔の見える営業であること」ですから。
代表取締役 村山栄一